about私たちについて

技術力、働き方、人材育成のイノベーション。
香川を日本のモデルへ。

ITの世界基準と比べて東京は5年、地方都市は10年の差があると感じます。そしてITエンジニアの労働環境については、さらに大きな差があります。私はそこに、最大の問題があると考えています。

「時間と心の余裕」が持てる働き方ができれば仕事への意欲が高まり、「仕事の品質」が向上します。よい成果を出してお客様から高い評価を得られると、さらに余裕のある生き方につながる…という好循環が生まれるのです。

香川に世界先端のノウハウを落とし込み、ITエンジニアの働く環境を変えていく。さらに人材育成にも力を入れてマンパワー不足を補う。このイノベーションを加速すれば、必ず香川は日本のモデル都市になれます。日々仕事に追われるのではなく、パッションに時間を費やせる豊かな社会を、香川から実現します。

スウェーデン王立大コンピューターサイエンス学科卒業。Stockholm・東京でのエンジニア経験を経て、2019年香川にて起業（2017年日本移住)。日本のパブリックサービスIT化の遅れを大問題だと感じ、業務プロセスの効率化をミッションに掲げ活動中。また、県内民間初のインキュベーション構想にも参画。日本のアニメが大好きです。おすすめがあれば教えて下さい！